পাকিস্তানি টেক্সটাইল ইঞ্জিনিয়ার দের কিছু কমন পরিচালনার টেকনিকঃ
বাংলাদেশের যতো ফরেইন টেক্সটাইল এক্সপার্ট আছেন তাদের ভেতরে আমাদের দেশের টেক্সটাইল মিল গুলিতে বিশেষ করে উইভিং ওভেন ডাইং গুলিতে পাকিস্তানিদের ব্যাপক আধিক্য দেখা যায় আর এরা নিজেদের দক্ষতার কারনে মালিকদের কাছে এরা পছন্দের পাত্র হয়ে উঠছে । পাকিস্তানিদের সাথে কাজ করা কিছু বাংলাদেশীদের কাছ থেকের তাদের কাজের কিছু মেথড বা টেকনিক আপনাদের জন্য তুলে ধরলাম। তবে পড়ে আপনাদের মতে হতে পারে এসব ঠিক নয় তবে এরা এসব টেকনিকের কারনে টিকে আছে আর দিন দিন সেক্টর দখল করেই যাচ্ছে।
আসুন জেনে নেই এদের কাজের পলিসিঃ
১. এরা জয়েন করার সময় সব সময় টিম হিসেবে জয়েন করে সব সেকশনে এরা লোক নিয়ে নেয় নিজেদের জন্য যা তারা মালিকের সাথে চুক্তি করে নেয়। যেমন ডাইংয়ে 2 জন প্রিট্রিটমেন্টে ২ জন ইন্সপেকশনে ২ জন্য ল্যাবে ১ জন এমন করে গ্রুপ নিয়ে আসে যার ফলে টোটাল নেটওয়ার্ক তাদের আওতাধীন থাকে, এদের এতে কাজ স্মুথ হয়।
২. পাকিস্তানিরা ফ্লোরে ফোন ব্যাবহার দেখতে পারে না, আপনি চাইলেও এদের সামনে কারো সামনে ফোনে কথা বলার সুযোগ পাবেন না ।
৩. ফ্লোরে বসার চান্স নেই এদের সাথে । এরা বসে থাকা দেখতে পারে না, আপনাকে কাজ দিয়ে ৮ ঘন্টা বিজি রাখবে ।
৪. এরা ফ্লোরে এতো পরিমান মেশিনে মেশিনে থাকে যে এরা ইন্সপেকশন থেকে গ্রে ডেলিভারী পর্যন্ত সব জানে ।
৫. এরা লোক নিয়োগ দিতে যা দরকার তার চেয়ে ১জন কমিয়ে রাখে এতে একজনের গ্যাপ পুরন করে গিয়ে কেও ভুলেও বসতে পারবেন না।
৬. এরা ফ্লোরে একজনের বেশি ফ্লোরে একসাথে কে ২ জন বা ততোধিক কথা বলা অপছন্দ করে।
৭. এরা একজন কে তিন মেশিনের দায়িত্ব দিবে, এরা এসি রুমে বসে থাকে আর ডেকে প্রোগাম দেয় আপনাকে সারাদিন দৌড়ের উপরে রাখবে , এর ভেতরে মেশিনের সমস্যার জন্য জন্য আপনাকে দায়ী করবে। এই কারনে এদের সাথে কাজ করতে আপনাকে ১০০% এলার্ট থাকতে হবে।
৮. এরা বেতন বোনাস ইনক্রিমেন্ট ঠিক করে দেয়ার চেস্টা করে। তার উপরে কোম্পানির ফ্যাসিলিটি গুলি ভালো করে দেয়ার চেস্টা করে।
৯. এরা ভুল বা ফল্ট মেনে নেয় না কারন ভুল হলে এরা একটাই কথা বলে যে আপনি অমনোযোগী ছিলে না হলে ভুল বা ফল্ট হতো না । আপনার কোন এক্সকিউজ এরা শুনবে না।
১০. চুতিয়া বলে গালি দেয়া কমন সমস্যা। এরা কিচু হলে গালি দেয়া শুরু করবে।
১১. এদের একে টা থিউরি আছে কাজ নেই বাহির করে দেয়া এটা ফ্লোরে ত্রাস সৃষ্টি করে।
১২. এদের কাছে জব সিকিউরিটি কম, দৈর্ঘ দিনের কাজ করা লোক কে এনি টাইম বের করে দিতে পারে । আপনার ভুল হলে আপনাকে চিনবে না। আর ভালো কাজ করলে ৫ বছর পর হলেও এরা মনে রাখবে আপনাকে।
১৩. ডেইলি লেবার দের ১ টা বাজার আগে এরা মেশিনে মেশিনে ভাগ করে দেয়। তাদের বসে থাকতে দেয় না তাদের দিয়ে ভারি কাজ গুলি ব্যাচার ঠেলা, রোল খোলা, ট্রলি ঠেলার মতো কাজ গুলি করায়।
১৪. ম্যাকানিকেল এর লোকজন কে মেশিনের ব্যাচারের চাকা সুতা ছাড়ানো, বেয়ারিং গ্রিজ দেয়া এসব করে এদের হিসেব অনুযায়ী এদের বসা হারাম ।
১৫. কাজের ভুল হলে এরা বেতন কেটে রেখে ।
১৬. এরা নামাজের সময়ে সবাই নিজেরা মসজিদে গিয়ে বসে থাকে থাকে, যাওয়ার সময় সবাই কে দাওয়াত দেয়।
১৭. এদের প্রিয় খাবার গরুর মাংস রুটি । এদের শারিরীক সমর্থ অনেক খায় আর কাজ করে।
১৮. এদের কাজের কোয়ালিটি খারাপ হবে কেমন করে এরা অফিসারদের কে দিয়ে টোটাল যখন ফলোআপ করায় তখন এতে ভুলের চান্স এমনি কমে যায়।
১৯. এরা ভুলের দায় এড়িয়ে যায় ভুল হলে আর ভুলের জন্য পাকিস্তানিদের চাকুরী যায় না।
এরা এক কথায় Intelligent, Technically sound, physically strengthen, dedicated, একরোখা, বদমেজাজি এবং ভোজনবিলাসী।
এরা কঠোর হলেও সর্বোপরি এরা যেসব ফেক্টরিতে তে কাজ করে সে গুলি ডেভেলপ করেছে যেমন ইউটা, এক্সপেরিয়েন্স, যাবের এন্ড যুবায়ের, যমুনা, ACS,Sim টেক্স আরো অনেক ফেক্টরি । ফেক্টরিতে কাওকে তার ডিলেমির জন্য কটাক্ষ করে বলা হয় "এমন হলে পাকিস্তানিদের সাথে কাজ করে খাওয়া লাগতো না " এটা কম্পলিমেন্ট হলেও এটা তাদের ফাস্টনেসের, কোয়ালিটির জন্য তাদের এ কথা বলা হয়।
Note:
আমাদের কোন সিনিয়র ভাইয়াদের কাজ করার অভিজ্ঞতা থাকলে একটা পয়েন্ট গুলি ভেরিফাই করে দিবেন এবং আপনাদের অভিজ্ঞতা গুলি কমেন্ট করবেন।
লেখাঃ
মাজেদুল হাসান শিশির (13th)
পাব্লিক রিলেশন সেক্রেটারি
টেক্সটাইল এল্যামনাই এসোসিয়েশন SEU
www.textilelab.blogspot.com
কোন মন্তব্য নেই:
একটি মন্তব্য পোস্ট করুন